【目標(biāo)確認(rèn)：核心系統(tǒng)燃料?！?【引導(dǎo)程序倒計(jì)時(shí)：00:59:59】
文字和倒計(jì)時(shí)數(shù)字閃爍了一下，消失不見。
嘴角那抹冰冷的弧度，無聲地加深。核心系統(tǒng)燃料……多么精準(zhǔn)的描述。這些懷揣夢(mèng)想踏入恒泰的年輕人，他們的價(jià)值，從踏入大門的那一刻起，就已經(jīng)被標(biāo)好了價(jià)格——為這臺(tái)永不停歇的機(jī)器，為我的權(quán)力，燃燒殆盡。
時(shí)間一分一秒過去。倒計(jì)時(shí)在意識(shí)深處無聲跳動(dòng)。
59分。58分。57分……
恒泰大廈一樓，恢弘的接待大廳。巨大的水晶吊燈灑下冰冷的光，光潔如鏡的大理石地面倒映著局促不安的身影。87個(gè)年輕人，穿著嶄新的、可能還是第一次穿的職業(yè)裝，三五成群地站著，臉上混雜著興奮、緊張和對(duì)未來的憧憬。他們低聲交談著，目光好奇地打量著這個(gè)象征著成功與未來的殿堂。
沒有人注意到，大廳角落里，幾個(gè)穿著深灰色制服、如同影子般的“引導(dǎo)員”，正用毫無溫度的目光掃視著他們。像屠夫在清點(diǎn)待宰的羔羊。
“各位同學(xué)，歡迎加入恒泰集團(tuán)！”
一個(gè)穿著得體套裙、笑容標(biāo)準(zhǔn)得如同量角器量出來的年輕女子走到人群前方，聲音清脆悅耳。她是HR部門的“引導(dǎo)專員”。
“接下來，我們將進(jìn)行入職前的最后一步——企業(yè)核心文化認(rèn)知與忠誠(chéng)度匹配測(cè)試?！彼⑿χ?，指了指大廳側(cè)面一扇剛剛無聲滑開的厚重金屬門，“請(qǐng)大家排好隊(duì)，依次進(jìn)入測(cè)試區(qū)。測(cè)試很快，不會(huì)耽誤大家太多時(shí)間?！?/p>
隊(duì)伍開始移動(dòng)。年輕人們帶著一絲好奇和輕微的忐忑，跟著引導(dǎo)專員走向那扇門。門內(nèi)是一條光線柔和、鋪著吸音地毯的通道，兩側(cè)墻壁是柔和的米白色，給人一種安靜、專業(yè)的錯(cuò)覺。
通道不長(zhǎng)，盡頭是另一個(gè)寬敞的房間。房間中央，整齊地?cái)[放著幾十張舒適的座椅，每張座椅前方都有一個(gè)嵌入桌面的、類似平板電腦的終端設(shè)備。
“請(qǐng)大家隨意就坐，”引導(dǎo)專員的聲音通過隱藏的揚(yáng)聲器傳來，依舊溫和，“測(cè)試很簡(jiǎn)單，只需根據(jù)提示完成問卷即可。測(cè)試結(jié)果將直接決定大家的最終崗位分配，請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真對(duì)待哦?！?/p>
年輕人們依言坐下，好奇地打量著眼前的終端。屏幕亮起，顯示出一行字：“恒泰集團(tuán)核心價(jià)值認(rèn)同測(cè)試 - 第一部分”。